“家访+”模式织密严管厚爱监督网

阿里地区自然资源局党组及工会深入贯彻落实上级党委关于加强党员领导干部队伍建设的部署要求，近期组织开展了以“严管厚爱铸忠诚、廉洁家风促担当”为主题的干部职工家访活动，取得了显著成效。

由党组成员、工会负责人、党支部及办公室工作人员组成家访工作组，坚持“六个结合”原则，面向全局干部职工及共同居住亲属，通过面对面交流与线上视频相结合的方式，全面了解干部思想动态、家庭状况、家风建设及“八小时外”生活情况，同步宣讲党纪党规、安全知识和廉政要求，传递组织关怀，凝聚队伍合力。

家访工作突出“政治标准与家风家教相结合”，工作组向家属详细介绍干部在单位的工作表现和思想状况，同时深入了解干部家庭结构、婚姻状况、社会关系、兴趣爱好及宗教信仰等情况，引导干部家属注重家庭家教家风建设，自觉抵制不良风气，共同构筑廉洁防线。坚持“严管与厚爱并重”，既向干部及家属发放党章党规党纪学习材料，强化纪律监督意识，对苗头性、倾向性问题及时提醒反馈；又切实帮助解决干部家庭实际困难，工会收集困难诉求，为党组精准开展帮扶工作提供依据。注重“八小时内外的监督延伸”，鼓励家属发挥“廉内助”作用，积极参与干部业余生活管理，协同组织筑牢拒腐防变家庭阵地。

此次家访活动还体现了“访思想与访安全同步”“严肃谈话与亲切交流兼顾”“集中走访与日常关注结合”等特点。家访中不仅对干部及家属提出的意见建议和困难问题予以认真记录并安排回访反馈，还开展了燃气使用、电动自行车安全等隐患排查与知识宣传。工作组利用休息时间入户走访，与干部家属拉家常、听实情，对因故无法面对面交流的家庭通过视频方式进行“线上家访”，确保全覆盖、无遗漏。此外，针对干部家庭重大变故、突发情况等，建立应急家访机制，经党组书记批准后及时组织开展关怀走访，体现组织温度的时效性与针对性。

活动严格执行工作纪律，严禁增加家庭负担和违规收受宴请礼品，认真落实一人一表登记制度，建立家访台账，对发现问题按程序处置，对合理建议采纳销号。通过本次家访，进一步增强了干部职工的归属感和使命感，提升了队伍的凝聚力、向心力和战斗力，为打造高素质专业化自然资源干部队伍奠定了坚实基础。下一步，局党组和工会将常态化推进家访工作，持续完善严管厚爱长效机制，以优良家风助推廉洁政风，促进阿里地区自然资源事业高质量发展。